在本学期组织部将完成由团委向学生会的过度和转折这即是意味着组织部将成为沟通团委和学生会的枢纽.如何在转变中实现自身价值秉承传统优势搭建联络平台构建和谐信安是我们今后努力的导向.
现将本学期工作计划公布如下望各位同学监督指正不吝赐教:
一.传统文化
1."牵手闵行心系交大"
与XX市XX区闵行中学的共建项目开展于xx年10月份自开展以来受到了学校各界的积极好评.本项目主要包括对高三紧张应考的学生进行学习指导人生规划指导报考指导.借鉴自身经历向更多高三学子传授备考经验等.时至今年我们将在今年10份继续"牵手闵行心系交大"以指引更多优秀的同学加入到交大人信安人的行伍之中.
与此同时我们将在借鉴往年经验的基础上扩大规模扩大范围至整个XX区并展开与学院学习部协作的机制共同开展实施共建项目.
届时我们将在基础学年招募相关志愿者加入我们的行列我们期待你的加盟!
2."团改金"项目培训指导
"团改金"全称是团组织生活改革基金是交大一个极具特色的学生活动做为每个交大的学生都有必要参加.主要是为了提供大家一个课外社会实践的平台促进提高大家的能力.现在也有许多其他的高校采纳了我们的做法，可见它的效果。而且，优秀的团改金活动会得到相应的奖励，来鼓励大家继续将这个活动做下去。
本学期我们将继续对大一各个班级的团支书同学进行培训以使得各个班级能顺利的开展团改金活动并提高支部的凝聚力.
欢迎大家前来学院组织部咨询相关事宜.
3.责任和义务
作为一名团员按时交纳团费积极完成团组织的下达的指令和任务切实履行团员的职责.
本学期我们将配合校团委按时完成团费上缴和团员统计工作切实履行团组织工作职能.
我们感谢你的配合和理解!
二.前人种树后人乘凉
首先感谢过去一年为我们工作创造良好环境的老干部们---陈欣蔚苏浩李鹏杰.
1.破冰
我们将在学生会的统一安排下进行招新工作吸纳更多的优秀同学成为我部干事.并将对其进行定期的培训内容包括:
a.与名师对话:邀请有学生工作经验的学长老师进行工作交流和指导.
b.破冰:在招募完成后立即进行团队组建和破冰活动我们将突破以往的形式实施新的部门工作形式.以工作小组和工作团队的形式进行项目攻关以提高效率和责任制.同时我们也希望组织各个班级的班长以及团支书进行相应的培训以鼓励大家在日后工作中积极的配合和协作!
c.交换生:我们将定期与其他部门进行干事交换项目以锻炼更多的人才.
2.utjs项目
utjs即是体验式培训项目的简称我们将在大一年级开展相关培训以增强支部的凝聚力.我们将邀请我院资深培训导师院团委书记朱春玲老师为我们新生进行指导培训工作.
3.过度和转折
加强与学生会其他的共建工作.包括:与学习部外联部高三备考指导项目;与宣传部博客网络宣传项目;与文体部支部风采大赛;与人力资源部团员档案共建项目;
我们在本学期也将相继出台相关的部门工作规章制度干事工作评比制度团支部评比制度等一系列规章制度.以完善我部的建设和过度.
定期指定工作计划.设置团委工作信箱及时反馈学生建议和意见.
4.团支部风采大赛
我们将借鉴其他相关学院的经验开展团支部风采大赛活动以提高团支部的凝聚力.
5.党团和谐
为向我党输送更多的优秀人才我们将联合学院的党支部进行相关的协作共建工作主要包括:优秀党员与学院团员面对面活动;支部积极分子培训;党建对外实践交流活动等.
6.我的地盘
支部活动丰富多彩结合时政每月制定一支部活动主题在相关主题基础上完成活动.
例如9月份支部活动主题是"选择交大惟我信安"
7.对口帮建
开展不同年级的对口班级的扶持共建工作使更多低年的支部得到相应高年级支部学长的帮助和指导.希望班长和团支书予以配合.
8.生日快乐
组织各个支部为家庭困难的同学过集体生日感受家的温暖.
9.博客
建立博客搭建支部交流和展示的平台邀请宣传部进行共建!
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以上是我们组织部新学期的工作计划希望你积极投身我们的活动中并从中感知支部的温暖学院的祥和!
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